Second pilier

Plan de pension sectoriel depuis 01.01.2010.

Notre secteur dispose d'un plan de pension sectoriel auquel vous contribuez, selon les conditions ci-dessous : 

Du 01 janvier 2010 jusqu’au 31 décembre 2013 la contribution(*) est de 0,25%. Du 01 janvier 2014 jusqu’au 31 décembre 2015 la contribution(*) est de 0,50%. À partir du 01 janvier 2016 la contribution(*) est de 0,60%.

(*) pourcentage calculé sur les salaires ordinaires (salaires de base et variables à 108% pour les ouvriers). 

Comment le travailleur est-il informé de la prestation de sa pension complémentaire ?

Lorsque votre travailleur quittera le secteur, il recevra une lettre de la compagnie d'assurance lui demandant de faire un choix parmi 5 possibilités. 

Vous pouvez trouver plus d'informations sur nos conventions collectives de travail au travers du règlement de pension et du règlement de solidarité.

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Indemnité complémentaire en cas de chômage force majeur corona

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